Podd Jämställdhet
Rekord för jämställdheten på börsen
Inom kommunikation är exempelvis var tredje VD en kvinna, men inom energi, kraftförsörjning och teknologi finns inga kvinnor i topp. Annat är det i fastighetsbranschen som toppar listan vad gäller jämställda styrelser och ledningsgrupper. Varför är skillnaden så stor? Hur ska ett företag göra i praktiken för att få ett mer jämställt bolag enligt forskningen? Och vad är egentligen ett jämställt bolag? I dagens avsnitt synas börsbolagens jämställdhet på flera nivåer med Maija Inkala, talesperson på stiftelsen Allbright som årligen kartlägger de svenska börsbolagen.
Kommentera artikeln
I samarbete med Ifrågasätt Media Sverige AB (”Ifrågasätt”) erbjuder Afv möjlighet för läsare att kommentera artiklar. Det är alltså Ifrågasätt som driver och ansvarar för kommentarsfunktionen. Afv granskar inte kommentarerna i förväg och kommentarerna omfattas inte av Affärsvärldens utgivaransvar. Ifrågasätts användarvillkor gäller.
Grundreglerna är:
- Håll dig till ämnet
- Håll en respektfull god ton
Såväl Ifrågasätt som Afv har rätt att radera kommentarer som inte uppfyller villkoren.